キーエンスの平均年収は?2026年3月期の有報で解説
キーエンスは、ファクトリー・オートメーション向けのセンサ・測定器・画像システム機器・レーザマーカなどの電子応用機器を製造・販売する会社です。
キーエンスの平均年間給与は約2,178万円です。連結の従業員12,784名のうち、キーエンス単体は3,306名で、平均年齢は35.0歳、平均勤続年数は11.3年です。
データ基準日は2026年3月31日、出典は有価証券報告書(2026年3月期)です。
キーエンスの平均年収
キーエンス(提出会社)の平均年間給与は約2,178万円(21,783,259円)です。
| 項目 | キーエンス(提出会社) |
|---|---|
| 従業員数 | 3,306名 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 平均勤続年数 | 11.3年 |
| 平均年間給与 | 21,783,259円 |
出典: 有価証券報告書(2026年3月期) 第1「企業の概況」5「従業員の状況等」(2)。平均年間給与は賞与及び基準外賃金を含みます。
この数字は提出会社のキーエンス単体のもので、連結子会社の従業員は含みません。
キーエンスの平均年収は他社より高いのか
当サイトの企業DBに収録した「電気機器」の96社(2026年3月期)の中で、キーエンスの平均年間給与は1番目です。前後3社と並べると、次のとおりです。
| 会社 | 平均年間給与 | 平均年齢 | 平均勤続年数 |
|---|---|---|---|
| キーエンス | 2,178万円 | 35.0歳 | 11.3年 |
| 東京エレクトロン | 1,380万円 | 43.1歳 | 14.7年 |
| ファナック | 1,144万円 | 40.0歳 | 15.3年 |
| アドバンテスト | 1,098万円 | 45.68歳 | 20.16年 |
| アクセル | 1,048万円 | 48.7歳 | 13.3年 |
| タカラトミー | 1,038万円 | 42.1歳 | 12.7年 |
| 富士通 | 1,012万円 | 42.7歳 | 17.6年 |
比べているのは、このサイトに収録した同じ業種の会社だけで、業界全体の順位ではありません。数字は各社の提出会社の単体の値です(キオクシアは最大人員会社のキオクシア株式会社)。平均年齢や職種の構成が違う会社を比べると、差が出ます。
キーエンスの年収を製造業の年齢別の平均と比べると
キーエンスの平均年齢は35.0歳で、35〜39歳の階級にあたります。同じ従業員1,000人以上の製造業の、同じ年齢階級の平均年収は725.2万円です。キーエンスの平均年間給与は、これより約1453万円高い水準です。
| 区分 | 平均年収 | 備考 |
|---|---|---|
| キーエンス(平均35.0歳) | 2,178万円 | 有価証券報告書(提出会社) |
| 製造業・30〜34歳 | 626.2万円 | 平均32.5歳・勤続8.6年 |
| 製造業・35〜39歳(同じ年齢階級) | 725.2万円 | 平均37.5歳・勤続12.8年 |
| 製造業・40〜44歳 | 797.9万円 | 平均42.5歳・勤続16.0年 |
出典: 厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」(e-Stat)産業大分類 第1表 E製造業・学歴計(2026年3月24日公表)。一般労働者・民営事業所・10人以上・男女計。2025年6月分の賃金。
比べるときの注意点は3つあります。
- 統計の年収は、きまって支給する現金給与額×12+年間賞与その他特別給与額で換算した値です。有報の平均年間給与は、賞与と基準外賃金を含む提出会社の実際の支給額で、集計の方法が違います。
- 統計は製造業全体(学歴計・男女計)の平均です。化学・電機など業種ごとの差や、学歴・職種の構成は反映されていません。
- 統計の年齢階級は5歳刻みで、階級の中の平均年齢(上の表の備考)は会社の平均年齢と一致しません。
キーエンスの従業員数の推移
連結の従業員数は、2022年3月の8,961名から、2026年3月の12,784名になっています。
出典: 有価証券報告書(2026年3月期) 第1「企業の概況」1「主要な経営指標等の推移」。対象は連結です。
キーエンスの業績
| 項目 | 2026年3月期 |
|---|---|
| 売上高 | 1兆1,693億円(前期比+10.4%) |
| 営業利益 | 5,958億円(前期比+8.4%) |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 4,452億円(前期比+11.7%) |
出典: 有価証券報告書(2026年3月期) 第5「経理の状況」連結損益計算書。金額は公表値を億円に四捨五入して表示します。前期比は、連結損益計算書の前期と当期の値から計算しています。